Coca-Cola FEMSA ouvre 100 postes vacants ; voir comment s'inscrire
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Coca-Cola FEMSA recherche des professionnels de différents domaines et niveaux de formation pour rejoindre son effectif. La plus grande usine publique d'embouteillage des produits de la marque compte actuellement 100 postes vacants dans deux États brésiliens.
Les opportunités disponibles sont pleines à São Paulo et à Rio Grande do Sul. Consultez les postes vacants proposés :
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- Promoteur des ventes
- Assistante opérationnelle
- Livreur
- Technicien de procédés
- Vendeur
- Opérateur de chariot élévateur
- Vendeur externe
- Assistant des ventes
- Assistant logistique
- Assistante de livraison
- Analyste des ressources humaines
- Infirmière de travail
L'entreprise offre une rémunération adaptée au poste, en plus d'avantages tels que : assistance médicale, assistance dentaire, participation aux bénéfices, assurance-vie, bons d'alimentation, bons de transport, entre autres.
La formation requise varie selon le poste, de l'enseignement primaire à l'enseignement supérieur. Certains postes nécessitent également 1 à 3 ans d’expérience professionnelle.
Comment s'inscrire?
Pour obtenir plus d'informations sur les postes annoncés et postuler à l'un d'entre eux, les candidats doivent accéder au site InfoJobs. Sur le portail, vous trouverez des annonces avec tous les détails pertinents sur le poste vacant.
Si vous répondez aux exigences de l'entreprise, enregistrez simplement votre CV sur ce lien, en remplissant tous les détails nécessaires. Bonne chance et ne perdez pas de temps !