Les bons d’alimentation sont-ils ajustés à l’inflation ?

Les bons d'alimentation ont fait l'objet de beaucoup d'attention ces derniers jours en raison de changements majeurs dans leurs règles. Les avantages offerts par les employeurs pour garantir que les employés bénéficient d’une alimentation adéquate ne sont pas obligatoires.

L’aide fonctionne comme des chèques-repas. La différence est que le premier peut être utilisé pour acheter de la nourriture dans des endroits comme les supermarchés, tandis que le second sert à payer des plats cuisinés, comme les restaurants.

ajustement de la valeur

Chaque année, le gouvernement fédéral est tenu par la loi d'actualiser le salaire minimum sur la base de l'indice national des prix à la consommation (INPC). L’objectif de l’utilisation d’un indicateur d’inflation est d’éviter que la population ne perde du pouvoir d’achat.

Mais il n’en va pas de même avec les vallées. En principe, l’entreprise ne s’engage pas à réajuster la valeur des avantages, car ceux-ci ne sont même pas obligatoires.

Cependant, s'il existe un contrat ou un accord avec le syndicat de catégorie qui détermine la correction, il devra être respecté. Lorsque le renouvellement de la valeur du titre-restaurant convenu entre le salarié et l'employeur n'aboutit pas, le travailleur et/ou son syndicat peut saisir le Conseil des prud'hommes.

Les Brésiliens mangent par défaut

Les dépenses alimentaires ont coûté une perte à 18% des Brésiliens au cours des six premiers mois de l'année. Les données proviennent de Boa Vista, qui a collecté les données de 1.500 XNUMX consommateurs à travers le pays. Ce niveau est le plus élevé jamais enregistré dans une série qui a débuté il y a cinq ans.

La majorité des réponses négatives (28 %) attribuent le défaut au chômage. Un autre 24 % ont déclaré que cela était dû à un revenu inférieur.

"Historiquement, le chômage a été un contributeur majeur à l'impact négatif, et c'est ce qui s'est produit, même si le chômage a diminué ces derniers mois", a déclaré Flavio Calife, économiste à Boa Vista.